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Kommerzielle Führung

CCO – Vertriebsleiter – Direktor Geschäftsentwicklung – Account Director – Marketingleiter

Woman leaning

Strategische kommerzielle Führung in sich entwickelnden Märkten

In den Bereichen Fertigung, Großhandel, Einzelhandel und Logistik agieren kommerzielle Führungskräfte in einem einzigartig herausfordernden Umfeld. Sie müssen Vertriebsstrategien mit komplexen Lieferketten-Dynamiken in Einklang bringen, die Rentabilität und Zuverlässigkeit ausbalancieren und gleichzeitig schwankende Nachfrage, saisonale Schwankungen und globale Störungen managen. Erfolg in diesen Sektoren erfordert Führungskräfte mit tiefgehender Branchenexpertise und der Fähigkeit, die Feinheiten von Produktionsplänen, logistischen Einschränkungen und der Bestandsoptimierung zu navigieren.

Was diese Führungskräfte auszeichnet, ist ihre Fähigkeit, Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und betriebliche Einschränkungen in innovative und kommerziell tragfähige Lösungen zu übersetzen. Durch die Ausrichtung von ESG-Prinzipien auf die Kundenerwartungen und die Nutzung von Technologie zur Schaffung von Mehrwert gewährleisten sie wettbewerbsfähige Angebote, die die Komplexität des physischen Warenflusses und der engen Margen adressieren.

Bei SCM Executives haben wir uns darauf spezialisiert, Unternehmen mit außergewöhnlichen kommerziellen Führungskräften zu verbinden, die über die nötige Expertise und Vision verfügen, um den Geschäftserfolg voranzutreiben.

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Ausgerichtete kommerzielle Führung im Einklang mit Ihrer Unternehmensvision

Von visionären Chief Commercial Officers (CCOs) und kommerziellen Direktoren, die umfassende Strategien vorantreiben, bis hin zu spezialisierten Führungskräften wie Vertriebs-, Geschäfts- und Account-Direktoren sowie Marketingleitern identifiziert SCM Executives das Talent, das den kommerziellen Anforderungen Ihrer Organisation entspricht. Diese kommerziellen Führungskräfte bringen die Expertise mit, um Strategien zu entwickeln und umzusetzen, die die Marktpositionierung verbessern, das Umsatzwachstum vorantreiben und langfristige Kundenbeziehungen sichern.

Bei SCM Executives verbinden wir Unternehmen mit außergewöhnlichen kommerziellen Führungskräften, die über die Vision, Expertise und Resilienz verfügen, um in anspruchsvollen Sektoren zu gedeihen. Mit über 20 Jahren Erfahrung und einem maßgeschneiderten Suchprozess stellen wir sicher, dass Sie den richtigen Leader finden, um Ihre kommerziellen Ziele zu erreichen und nachhaltigen Erfolg zu liefern.

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Wir haben Führungskräfte für folgende Unternehmen gefunden

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Einblicke aus unserem Netzwerk

"Das Beste an meiner Rolle ist die Verbindung von Strategie und Umsetzung in einem schnell wachsenden Markt. Im Bereich Zoll und Logistik sind kommerzielle Chancen direkt messbar – und Anpassungen entscheidend für das Wachstum. Teamarbeit macht den Unterschied – mit den richtigen Menschen erreicht man mehr, als man je für möglich gehalten hätte."
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- Maurits Matthijsse,CCO, Customs Support Group
Finden Sie Ihre Führungskraft

Entdecken Sie, wie wir Ihnen helfen können, Führungskräfte in anderen Schlüsselrollen zu finden

Executive LeadershipCEO - Managing Director - General Manager - President
Aufsichtsrat & VorstandVorsitzender - Aufsichtsrat - Beirat
Operatives ManagementCOO - Director of Operations - Produktionsleiter - Qualitätsleiter (QESH)
KommerziellCCO - Vertriebsleiter - Director Business Development - Account Director - Marketing Director
Business / Regionale VerantwortungBusiness Unit Director - Regional Director - Segment Director - Standortleiter - Werksleiter
HRCHRO - HR Director - People Officer
FinanzenCFO - Finanzdirektor
Supply Chain ManagementCSCO - Director Supply Chain - Director Logistik
EinkaufCPO - Einkaufsleiter
Projekt- & Change-ManagementProject Director - Director Transformation - Head of PMO
Innovation & TechnologieCTO - CIO - CDO - IT Director
Recht & ComplianceCLO - Legal Counsel - Director Compliance - Director Zoll

Unser Ansatz zur Auswahl des richtigen kommerziellen Leaders

Bei SCM Executives geht die Suche nach dem richtigen kommerziellen Leader über das bloße Abgleichen einer Person mit einer Rolle hinaus. Unsere 360°-Alignments-Methode stellt sicher, dass wir die Kultur Ihres Unternehmens, die strategischen Ziele und die spezifischen Bedürfnisse Ihres kommerziellen Teams verstehen. Ob Sie einen CCO suchen, der alle kommerziellen Aktivitäten überwacht, oder einen Spezialisten in Vertrieb, Marketing, Geschäftsentwicklung oder Account Management – wir gewährleisten eine perfekte Passung, die den Erfolg vorantreibt.

Wir nehmen uns die Zeit, Ihr Unternehmen und die Herausforderungen zu verstehen, denen Sie gegenüberstehen, von Marktstörungen bis hin zu sich entwickelnden Kundenerwartungen, sodass wir Führungskräfte finden, die nicht nur Experten auf ihrem Gebiet sind, sondern auch nahtlos mit Ihrer übergeordneten Geschäftsstrategie zusammenarbeiten können.

Entdecken Sie, wie unser maßgeschneiderter Ansatz Ihre Bedürfnisse erfüllen kann:

Wir finden kommerzielle Führungskräfte für:

  • Konzerne

    Wir arbeiten mit Unternehmen zusammen, um Führungskräfte zu finden, die in komplexen Umfeldern erfolgreich sind und strategische Vision mit operativer Exzellenz verbinden, um Ergebnisse zu erzielen.

  • Private-Equity-Firmen

    Wir identifizieren Führungskräfte mit unternehmerischem Denken, die Wachstum beschleunigen, Übergänge steuern und Mehrwert für Portfoliounternehmen liefern.

  • Familienunternehmen

    Wir verbinden familiengeführte Unternehmen mit Führungspersönlichkeiten, die Tradition respektieren und gleichzeitig Innovation fördern, um langfristigen Erfolg und Nachhaltigkeit zu sichern.

  • Scale-ups

    Wir finden Führungskräfte, die über die Expertise verfügen, um Unternehmen zu skalieren, starke Teams aufzubauen und die Herausforderungen des schnellen Wachstums zu meistern.

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Eigenschaften von kommerziellen Führungskräften für die Herausforderungen von heute

Die kommerziellen Führungskräfte im SCM Executives-Netzwerk besitzen spezialisierte Expertise, die sie in Branchen wie der Fertigung auszeichnet, wo die Komplexität der Lieferketten, Produktionsprozesse und Marktanforderungen ein einzigartiges Skillset erfordert. Sie sind in der Lage, Transformationen im Bereich Vertrieb, Marketing, Geschäftsentwicklung und Account Management voranzutreiben, mit einem Fokus auf:

  • Strategische kommerzielle Führung vorantreiben IconStrategische kommerzielle Führung vorantreiben

    Die kommerziellen Aktivitäten mit der übergeordneten Geschäftsstrategie ausrichten und sicherstellen, dass jede Abteilung, von der Produktion bis zum Vertrieb, kohärent auf Wachstum, operative Effizienz und Marktleitung in hochkompetitiven Sektoren hinarbeitet.

  • Vertrieb und Umsatzsteigerung optimieren IconVertrieb und Umsatzsteigerung optimieren

    Vertriebsstrategien entwickeln, die nicht nur den Marktanteil erhöhen, sondern speziell auf die Dynamik der Fertigungsindustrie abgestimmt sind, um nachhaltiges Umsatzwachstum durch betriebliche Einblicke, Kosteneffizienz und langfristige Kundenpartnerschaften zu erzielen.

  • Kundenbeziehungen managen IconKundenbeziehungen managen

    Starke, langfristige Beziehungen zu Kunden aufbauen und pflegen, sich auf Schlüsselkunden konzentrieren, den besten Service gewährleisten und branchenspezifisches Wissen nutzen, um Bedürfnisse vorherzusehen und einen Mehrwert zu liefern, der die Loyalität in einer schnelllebigen Fertigungsumgebung stärkt.

  • Marketing- und Markenstrategie transformieren IconMarketing- und Markenstrategie transformieren

    Marketingstrategien entwickeln, die die Markenbekanntheit in der Fertigungsbranche verbessern, sowohl B2B- als auch B2C-Zielgruppen ansprechen, Nachfrage durch innovative Produktpositionierung erzeugen und auf sich entwickelnde Markttrends reagieren, während die einzigartigen Herausforderungen der Branche gemeistert werden. <br></br> Hat Ihre Organisation den richtigen kommerziellen Leader, um die heutigen Anforderungen der Fertigung zu meistern?

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Kürzlich besetzte Positionen

VP Business Development Benelux

VP Business Development BeneluxGlobaler Logistischer Dienstleister

Als eines der größten Logistikunternehmen weltweit suchte diese Organisation einen Vice President Business Development, um das Wachstum in der Benelux-Region – einem der wichtigsten europäischen Märkte – strategisch voranzutreiben. Die Position konzentrierte sich auf die Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten und die Maximierung des Werts bestehender Kundenbeziehungen, mit einem klaren Fokus auf Branchen wie Einzelhandel, Food & Beverage, Konsumgüter und Chemie. Zentrale Prioritäten umfassten den Aufbau und die Führung eines leistungsstarken kommerziellen Teams, die Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien sowie die Pflege langfristiger Kundenpartnerschaften. Darüber hinaus war enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams entscheidend, um sicherzustellen, dass kommerzielle Initiativen mit operativer Exzellenz einhergingen – und so die führende Position des Unternehmens in der Region weiter gestärkt wurde.
Commercieel directeur DACH, PL, COE

Commercieel directeur DACH, PL, COEAnbieter zirkulärer Supply Chain-Lösungen

Diese Organisation, ein führender Anbieter zirkulärer Supply Chain-Lösungen, suchte einen Commercial Director zur Förderung des Unternehmenswachstums und zur Erweiterung des Kundenportfolios in der DACH-Region, Polen und Zentral- und Osteuropa. Die Rolle konzentrierte sich auf die Stärkung bestehender Kundenbeziehungen, die Erhöhung der Liefermengen sowie die Entwicklung maßgeschneiderter Angebote zur Erfüllung spezifischer Marktanforderungen. Zentrale Prioritäten waren der Aufbau strategischer Kundenpartnerschaften, die Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie die Ausrichtung kommerzieller Strategien an den regionalen Wachstumszielen der Organisation. Zudem lag ein starker Fokus auf der Zusammenarbeit mit internen Teams zur Entwicklung innovativer, kundenorientierter Lösungen – im Einklang mit der Mission des Unternehmens, Supply Chain-Effizienz durch zirkuläre Logistikmodelle nachhaltig zu verbessern.
CCO

CCOInnovativer Anbieter für Zugangslösungen

Diese Position wurde geschaffen, um eine kommerzielle Strategie zu entwickeln und umzusetzen, die das Wachstum fördert und die Marktführerschaft im Bereich sicherer Lösungen für Zutritts- und Identitätsmanagement stärkt. Der Schwerpunkt lag auf dem Aufbau eines ganzheitlichen Ansatzes zur Erschließung neuer Märkte, zur Verbesserung der Kundenbeziehungen und zur Sicherstellung der Ausrichtung an den strategischen Zielen des Unternehmens. Der CCO war verantwortlich für die Führung und Motivation der Teams in Vertrieb, Marketing und Kundenservice sowie für die unternehmensweite Koordination kommerzieller Initiativen. Weitere Schwerpunkte lagen auf der Durchführung von Marktanalysen, der Identifikation von Wachstumspotenzialen und der Entwicklung innovativer Lösungen, die den Kundenbedürfnissen sowie dem zentralen Unternehmenswert – Sicherheit und Datenschutz – gerecht werden.

Finden Sie noch heute Ihren idealen kommerziellen Leader

Suchen Sie eine kommerzielle Führungskraft, die Ihre Vertriebs-, Marketing- und Geschäftsentwicklungsaktivitäten optimiert? Lassen Sie uns Ihnen helfen, eine Führungskraft zu finden, die Ihre Organisation durch Veränderungsprozesse führt und langfristigen Erfolg erzielt.